Konkretes Wissen in kompakter Form

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Vorstellungsgespräche erfolgreich leiten – Unsere HR-Präsenzseminare helfen bei der passenden Bewerberauswahl und den Bewerbergesprächen

Offenes Kompakttraining für Personalreferenten und Leitungskräfte – Mit den richtigen Fragetechniken und einem strukturierten Interviewleitfaden beim Bewerbergespräch alles im Griff haben

Viele unserer Kunden nutzen die aktuelle Zeit, um sich auf die anstehenden Vorstellungsgespräche vorzubereiten und nach dem Lock-Down die Bewerberauswahl für offene Positionen wieder zu starten.

Hierzu nutzen Personalreferenten und Führungskräfte unser interaktives und eintägiges Kompakttraining-Seminar für das konkrete Lernen und das kompakte Anwendungswissen rund um die Fragetechniken, Interviewleitfäden und die Gesprächsführung im Bewerbungsinterview. Ziel ist es nach dem Seminar den passenden Mitarbeiter (m/w/d) auszuwählen und für das eigene Unternehmen zu gewinnen.

Seminar für Führungskräfte und Personalreferenten

Das Training "Bewerbungsgespräch: Leitfaden für Arbeitgeber" ist besonders auf Führungskräfte und Personalreferenten mittelständischer Unternehmen zugeschnitten, die regelmäßig Vorstellungsgespräche führen und im Unternehmen für die Bewerberauswahl zuständig sind.

Ziel des Seminares ist es die Teilnehmerinnen zu unterstützen, moderne Bewerbungsgespräche zu führen. In dem interaktiven Training lernen die Teilnehmer, wie das Kennenlernen auf Augenhöhe mit den Bewerbern ablaufen sollte, worauf zu achten ist, wenn der Arbeitgeber sich vorstellt und wie Arbeitgeber den potenziellen Mitarbeiter von dem Unternehmen überzeugen können.

Erfolgsfaktor jedes Vorstellungsgesprächs ist es, stets eine erste Bewertung zu der Passung vornehmen zu können sowie eine differenzierte Sicht auf den Bewerber und dessen Kompetenzen zu erhalten. Um dies zu schaffen, haben die Teilnehmerinnen nach dem Kompakttraining Fragetechniken, Interviewleitfaden und die Gesprächsführung im Griff.

Termine für Präsenztermine in allen Regionen verfügbar

Sichere Seminartermine bietet unser Trainerteam in allen Regionen und Metropolen Deutschlands an.

Schon jetzt sind viele Termine gut gebucht: Insbesondere für Berlin am 30.06.2020 gibt es bereits einen sicheren Termin und noch verfügbare Seminarplätze.
Diese Schulung wird ebenso regelmäßig als Inhouse Schulung in unterschiedlichen Personalabteilungen der Unternehmen angeboten und hilft für die einheitliche Vorgehensweise bei Vorstellungsinterviews und der Bewerberauswahl.

Hohe Standards für Hygiene und Sicherheit

Die Einhaltung der aktuellen Hygienebestimmungen und eine größtmögliche Sicherheit für die Teilnehmer und Trainer liegt unserer Serviceleitung sehr am Herzen und ist Grundvoraussetzung für die Durchführung der Seminare. Die Umsetzung des Hygienekonzepts wird dabei mit den Veranstaltern abgestimmt, um das Infektionsrisiko noch weiter zu senken. Als weitere Maßnahme zur Risikominimierung haben wir beschlossen, die Gruppengröße derzeit auf maximal 6 Teilnehmer zu begrenzen.

Seminare mit Workshop-Charakter

Wie üblich ist dieses Seminar geprägt von viel Praxisarbeit und individuelles Videofeedback. Dabei verzichten unsere Trainer bei den Kompaktseminaren auf monotone PowerPoint-Präsentationen, sondern setzen auf Flipcharts und Pinnwände – und das ist einmalig auf dem deutschen Bildungsmarkt -  denn obwohl der größte Teil des Seminars digital organisiert wird, sind 20 % der Schulung noch analog. Bei uns lernen Menschen immer noch mit Menschen.

Teilnehmerstimmen:
  • Für die Zukunft kann ich durchaus sicherer mit der Handhabung von Projekten umgehen.

  • Richtiges Tempo bei der Vermittlung der Themenschwerpunkte

  • Verständlich erklärt mit vielen guten Übungsaufgaben zum noch besseren Verständnis

  • Es gab auch genügend Platz für meine eigenen Probleme und Schwierigkeiten

  • Ich habe den Umgang mit schwierigen Situationen und Kunden gelernt

Haben Sie Fragen?
Wir bieten: Offene-Seminare

Einfach schnelle Verfügbarkeit regelmäßig bundesweit in allen Metropolen • Alle klassischen Softskill Themen als Tageskurse • Interaktives Seminarformat statt Vorlesung • Konkretes Wissen für die Arbeitspraxis • Nur festangestellte Trainer

Erfahren Sie mehr!

Wir bieten: Inhouse-Seminare

Individuelle Personalentwicklung bei Ihnen vor Ort • Maßgeschneidert auf den Bildungsbedarf Ihrer Mitarbeiter • Auf Grundlage von Arbeitspsychologie und der Betriebswirtschaftslehre • Konkrete Handlungsempfehlungen & Umsetztungstrategie • Umfangreiche Branchenerfahrungen

Erfahren Sie mehr!

Wir bieten: Impuls-Vorträge

Gastredner, Referenten oder Keynote Speaker für Ihre Veranstaltung • Aufmerksamkeit wecken & fokussieren Teilnehmer aktivieren & inspirieren • Denkanstöße geben & zum Querdenken anregen • Eis brechen & positive Stimmung schaffen

Erfahren Sie mehr!

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am 24. Oktober 2018
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am 03. Januar 2019
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